停工留薪期内打临时工有工资吗
停工留薪期内打临时工一般无额外工资。依据《工伤保险条例》，停工留薪期工资按原工资水平发放，期间不应从事其他工作。若违规从事临时工作，可能影响工伤认定及待遇，甚至导致停工留薪期工资被停发。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫停工留薪期不打临时工。操作：1. 专心治疗，保留好医疗证明；2. 按时向单位报告治疗情况；3. 如需延长停工留薪期，提前申请；4. 生活困难时，向工伤部门申请补助，避免违规工作影响权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫停工留薪期内应专注治疗，避免打临时工。处理方式上，应首先确保遵守工伤规定，全心治疗；若生活困难，可咨询工伤部门了解补助政策。选择时需权衡工伤待遇与临时收入，避免影响工伤权益。
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